Coaching tarieven
Hier vindt je een overzicht van de tarieven van mijn coaching diensten en wat je kunt verwachten.
Coaching sessie
Over het algemeen bestaat een coachtraject uit 7 tot 9 sessies. Dit aantal biedt voldoende ruimte om diepgaand aan jouw vraag te werken en concrete stappen te zetten. Mocht je echter een diepere transformatie wensen of ervaren dat je meer tijd nodig hebt, dan is het zeker mogelijk om het traject te verlengen en samen verder te duiken in jouw persoonlijke groei. Mijn coaching tarieven zijn helder en ondersteunen je bij het maken van een weloverwogen beslissing. De sessies worden om de twee weken gepland. Per sessie stemmen we af of je verder wilt gaan. Je zit dus nergens aan gebonden!
Intake gesprek
Tijdens onze intake ontdekken we samen wat jouw specifieke coachvraag is. In elke sessie werken we vervolgens aan die vraag. Jij bepaalt de aandachtspunten van elk gesprek, en ik zorg voor de structuur en begeleiding binnen de sessie. Het mooie is dat jouw coachvraag gedurende het traject kan meegroeien en veranderen, precies zoals jij dat doet. Als dat gebeurt, passen we in overleg de basisvraag aan, zodat die altijd perfect aansluit bij jouw nieuwe situatie. Een intakegesprek zal ongeveer 30 minuten duren en is kosteloos. Na de intake maken we gezamenlijk een inschatting van het aantal sessies dat je denkt nodig te hebben.
Tarieven
De beste investering die je kunt doen is een investering in jezelf.
Intakegesprek (30 min) Gratis
Vervolggesprekken (60 min) € 75, - *
Online coaching (60 min) € 50, - *
Talenten assessment € 125, - **
Coaching voor bedrijven € 145, - (excl. btw)***
* WhatsApp ondersteuning Vanaf € 30, - per maand.
** Talentenassessment van Clifton Strengths met rapport.
*** Evt. Reiskosten (€ 0,45) zitten niet bij de prijs inbegrepen.
Annuleren:
Afspraken kunnen tot 24 uur van te voren worden geannuleerd.
Daarna wordt de gereserveerde tijd voor de sessie in rekening gebracht.
Vergoedingen
Check je CAO
Vakbonden en werkgevers erkennen steeds meer het belang van persoonlijke ontwikkeling. Dit is positief, aangezien het mogelijk is dat er in je CAO een budget voor coaching of opleiding is opgenomen. Dit bedrag wordt elk jaar speciaal voor jou gereserveerd door je werkgever en kan, na overleg met hem of haar, vrij besteed worden aan coaching of loopbaanbegeleiding. Je kunt je CAO online bekijken of aanvragen bij je HR-manager.
Steeds meer bedrijven alloceren budgetten voor persoonlijke ontwikkeling. Er is gelukkig steeds meer aandacht voor preventie en vitaliteit op de werkvloer, aangezien je als medewerker tenslotte het belangrijkste kapitaal van de organisatie bent. Vraag naar de coaching- of opleidingsbudgetten bij HR, je leidinggevende of de directeur. Goed om te weten: coaching is in vergelijking met andere vormen van persoonlijke ontwikkeling relatief goedkoop en effectief voor bedrijven, en wordt dus vaak vergoed en zelfs aangemoedigd door de organisatie!
De uitgaven voor coaching en loopbaanbegeleiding kunnen onder bepaalde voorwaarden van de belasting worden afgetrokken. Dit betreft kosten die worden aangemerkt als ‘studiekosten en scholingsuitgaven’. Coaching kan aan deze voorwaarde voldoen wanneer je het gebruikt om beter of effectiever te functioneren in je werk, of wanneer je het inzet voor het vinden van een nieuwe baan, zowel bij je huidige werkgever als daarbuiten. De website van de belastingdienst biedt hier de meest actuele informatie over. Kosten voor coaching voor zelfstandige ondernemers zijn als bedrijfskosten aftrekbaar voor de belasting.